Régulation et altruisme.

Résumé Nous étudions les contrats optimaux dans un cadre régulateur-agent avec une production conjointe, des agents altruistes et égoïstes, et une mesure des résultats incertaine. Un tel cadre représente des secteurs d'activités tels que l'éducation et la fourniture de soins de santé. Les agents et le régulateur produisent conjointement un résultat auquel ils tiennent tous dans une certaine mesure, qui varie d'un agent à l'autre. Certains agents, les altruistes, se soucient plus que le régulateur, tandis que d'autres, les égoïstes, se soucient moins. L'aléa moral est présent en raison de l'effort de l'agent qui n'est pas contractualisable. La sélection adverse est également présente puisque le régulateur ne peut pas a priori distinguer les agents altruistes des agents égoïstes. Les contrats consistent en un simple transfert du régulateur vers les agents ainsi que la contribution du régulateur à la production conjointe. Nous montrons qu'un contrat de sélection n'est pas optimal lorsque nous sommes confrontés à la fois à l'aléa moral et à la sélection adverse.