L'inefficacité du recours régulier au chômage partiel.

Résumé Le chômage partiel permet aux entreprises confrontées à des circonstances temporaires et exceptionnelles de recevoir des subventions pour réduire le nombre d'heures travaillées par leurs employés en rémunérant le temps libre. Le chômage partiel a des effets tant bénéfiques que néfastes. Pendant la grande récession de 2008-2009, le chômage partiel a connu un regain d'intérêt dans le cadre de la lutte contre le chômage, notamment en France, où il a fait l'objet de réformes successives. Cette note de synthèse montre que les réformes du chômage partiel menées après la récession ont principalement bénéficié aux grandes entreprises qui y ont recours de manière régulière pour faire face aux fluctuations saisonnières de l'activité. Cette expansion du chômage partiel est inefficace car elle subventionne les périodes d'inactivité, réduisant ainsi la production totale. Dans ce contexte, il serait souhaitable d'introduire un système de bonus-malus par lequel les entreprises financeraient le chômage partiel via un impôt payé sur plusieurs années et proportionnel à leur contribution au coût du dispositif.